Водоканал поделился опытом работы по профориентации молодежи

Водоканал поделился опытом работы по профориентации молодежи - фото 115 октября специалисты филиала «Информационно-образовательный центр» петербургского Водоканала приняли участие в работе круглого стола «Использование инновационных творческих форм в профориентационной работе».

Напомним, с 14 по 16 октября в конгрессно-выставочном центре «Экспофорум» проводится финал конкурсов профессионального мастерства «Шаг в профессию!» среди учащихся государственных профессиональных образовательных учреждений Санкт-Петербурга и Регионального чемпионата WorldSkills Russia (WSR). В рамках деловой программы второго этапа городского конкурса профессионального мастерства «Шаг в профессию!» ведущие педагоги как государственных, так и частных образовательных учреждений поделились своим опытом работы в области профориентации, методами и результатами работы с подростками и молодежью.

Т.П. Полищук, начальник Службы социокультурных коммуникаций Информационно-образовательного центра, представила новые, нетрадиционные формы профориентации и введения в профессию, которые совместно разработали сотрудники музейного комплекса «Вселенная воды» и Детского экологического центра Водоканала. Это, в первую очередь, относится к двум проектам «Вода для большого города» и «Вода+», которые были разработаны специально для старшеклассников — школьников 8-11 классов.

В ходе этих программ участники расширяют свои представления о действующей инфраструктуре города, знакомятся с отраслью ЖКХ на примере работы ГУП «Водоканал Санкт-Петербурга», узнают о широком круге профессий, востребованных в городской водной отрасли. Девиз профориентационных проектов Водоканала можно выразить в трех словах: «Узнал. Увидел. Применил», ведь авторы программ старались максимально приблизить молодежь к рабочим реалиям предприятия. А еще, по мнению сотрудников Информационно-образовательного центра, необходимо научить старшеклассников постоянно учиться для того, чтобы они потом могли с легкостью ориентироваться в огромном информационном потоке и умели перестраивать свои навыки под требования изменяющегося рынка труда.

Интересные подходы к профориентации демонстрировали и другие участники семинара – образовательный центр «Школа будущих президентов», детский город профессий «КидБург» и многие другие. Всего в мероприятии приняли участие более 100 человек. После подведения итогов семинара участники круглого стола могли посетить и сами конкурсы на звание лучшего по профессии в разнообразных сферах: электроремонта, росписи по тканям, маникюра, гостиничного хозяйства, ремонта автомобильных двигателей и других.

 

ИСТОЧНИК

Добавить комментарий


Защитный код
Обновить